Не уволен, но привлечен к дисциплинарной ответственности

Департамент здравоохранения Костромской области ответил на запрос первичной профсоюзной организации СОЦПРОФ работников ОГБУЗ «Нейская районная больница». Ранее по заявлению первички Нейской межрайонной прокуратурой, Прокуратурой Костромской области (далее Прокуратура) проведена проверка. Так, ответом Прокуратуры исх. № 7-321-2017 от 03.07.2017 года утверждено: «…Установлено, что в нарушение требований ст. 370 ТК РФ, ст. 17 Федерального закона от 12.01.1996 № 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» ОГБУЗ «Нейская районная больница» не представлены Вам копии запрошенных 06.02.2017 документов, касающихся проведения специальной оценки условий труда, а также информация о размещении на Интернет-сайте учреждения сводных данных о результатах проведения указанной оценки. В целях устранения допущенных нарушений Нейской межрайонной прокуратурой 03.07.2017 внесено представление главному врачу ОГБУЗ «Нейская районная больница», с результатами рассмотрения которого Вы вправе ознакомиться в межрайонной прокуратуре по истечении месяца со дня его внесения…». Таким образом, Прокуратурой установлен факт нарушения действующего законодательства РФ главным врачом Зайцевым Е.Н.
В соответствии со ст. 195 ТК РФ: «…Работодатель обязан рассмотреть заявление представительного органа работников о нарушении руководителем организации трудового законодательства...В случае, когда факт нарушения подтвердился, работодатель обязан применить к руководителю организации…дисциплинарное взыскание вплоть до увольнения…».
В соответствии с ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 12.01.1996 N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности": «…Органы…первичных профсоюзных организаций вправе требовать привлечения к дисциплинарной ответственности вплоть до увольнения должностных лиц, нарушающих законодательство о профсоюзах…».
В связи с вышеизложенным профсоюз потребовал в соответствии со ст. 192, 195, 370 ТК РФ привлечь главного врача Зайцева Е.Н. к дисциплинарной ответственности, а также рассмотреть вопрос об увольнении главного врача Зайцева Е.Н. по соответствующим основаниям.
Департамент здравоохранения Костромской области, рассмотрев заявление профсоюза, сообщил, что основания для увольнения г-на Зайцева отсутствуют. Тем не менее, главный врач Е.Н. Зайцев привлечен к дисциплинарной ответственности.

12.09.2017

Фото события: